Notre culture d’entreprise

Notre culture d’entreprise

Chez Showpad, nous nous employons à générer le meilleur impact possible, ce qui signifie que nous prenons des décisions en gardant à l’esprit les résultats. Par dessus tout, nous aspirons à l’authenticité. Nous visons l’excellence dans un esprit bon enfant.

Les valeurs de Showpad : obtenir un impact maximum

Rester simple

Nous faisons et disons exactement ce que nous voulons dire, et le plus brièvement possible.

S'impliquer

Nous prenons des initiatives, tenons parole et finissons ce que nous avons commencé.

Nous développer ensemble

Nous améliorons l’équipe en nous améliorant nous-mêmes et en aidant les autres.

Être transparent

Nous gardons les lignes de communication ouvertes.

Les valeurs de Showpad : Être authentique

Être passionné

Nous aimons ce que nous faisons et nous faisons ce que nous aimons.

Être humble

Nous menons à bien nos tâches avec sérieux, mais nous ne nous prenons pas au sérieux.

Accepter la diversité

Nous comprenons que nos différences individuelles font la force de notre équipe mondiale.

Programme de responsabilité d’entreprise de Showpad

Esprit d’entreprise dans l’éducation, redonner à la communauté et accepter la diversité sont les trois piliers du programme de responsabilité d’entreprise de Showpad. Voici quelques initiatives caritatives auxquelles participe régulièrement l’équipe Showpad :



Nous sponsorisons et soutenons activement Youthstart, une organisation belge qui donne les moyens à de jeunes adolescents de réussir dans des environnements sociaux et entrepreneuriaux. Nous avons aussi aidé la Fondation Anna, qui soutient l’éducation, le sport et le développement des compétences de vie pour les enfants défavorisés en Afrique du Sud.

Chaque bureau dispose d’une équipe Showpad Cares qui organise des activités servant à redonner à la communauté locale. Notre projet « Un jour pour » (A Day For) encourage les employés à passer toute une journée de travail dans une organisation caritative tous les ans.

Notre équipe est constituée de 28 nationalités dans huit bureaux aux États-Unis et en EMEA. Nous sommes fiers de notre engagement à créer un environnement où nous nous soucions de la réussite de notre équipe, quels que soient le genre, l’éthnicité, l’âge ou l’orientation sexuelle.

Nos bureaux